Enhetsleder vei, vann og avløp

Lunner kommune søker etter ny leder for vei, vann og avløp. I rollen leder du arbeidet med viktig infrastruktur gjennom drift, investerings- og utviklingsprosjekter. Lunner kommune skal bygge nytt reservevannverk, og er også i gang med planlegging knyttet til avløpskapasitet. I tillegg drives en større rehabilitering av eksisterende VA-infrastruktur.  

Vi ser etter en leder som vil bidra til å videreutvikle kommunens enhet for vei, vann og avløp. Som enhetsleder vil du ha en sentral rolle i å sikre effektiv drift og utvikling av vei, vann- og avløpstjenester i kommunen. Du blir en del av ledergruppa innenfor tjenesteområdet Areal og samfunn.  

Lunner kommunes organisasjonsverdier er: Pålitelig - Vennlig - Modig.  

Stillingen som enhetsleder vei, vann og avløp er 100 prosent fast stilling.

Arbeidsoppgaver/ansvarsområde

• planlegge, forvalte, drifte og utvikle kommunens VVA-tjenester
• økonomi-, personal- og resultatansvar
• initiere og gjennomføre prosjekter innenfor området
• budsjett for selvkostområdet og følge opp økonomirapportering
• sikre godt samarbeid med entreprenører og innbyggere
• saksbehandling, rapportering, utarbeidelse av planer og tverrfaglig samarbeid
• sikre faglig utvikling og nytenking innen enheten og i ledergruppa i enheten
• ansvar innenfor beredskapshendelser
• ansvar for oppfølging av vertskommunesamarbeid, brann, feiing og interkommunalt vannverk 

Kvalifikasjonskrav

• Relevant høyere utdanning innen vann- og avløpsteknikk, ingeniørfag, eller annen relevant utdanning innen naturvitenskapelige fag. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
• God økonomiforståelse og digital kompetanse
• Har erfaring med prosjektledelse
• Ønskelig med ledererfaring og praksis fra drift av vann og avløp og/eller andre kommunaltekniske fag
• Ønskelig med god kjennskap til relevant regelverk og standarder på området.
• Ønskelig med erfaring fra politisk drevne organisasjoner, herunder kommunale budsjettprosesser og selvkost.
• Gode skriftlig og muntlig norskkunnskaper med evne til å kommunisere klart og tydelig.
• Førerkort kl. B 

Personlige egenskaper

• Er en trygg og tydelig leder som kan samarbeide godt med andre mot felles mål
• Liker kombinasjonen i å jobbe selvstendig i en sak, og så kunne jobbe i tverrfaglige team i andre saker
• Er utviklings- og løsningsorientert, nysgjerrig på nye teknologiske løsninger og du er opptatt av å holde deg og enheten faglig oppdatert.
• Er strukturert, har oversikt og evner å tenke strategisk
• Har gode samarbeidsevner og evner å motivere medarbeidere 

Lønns og arbeidsvilkår

Vi kan tilby:

• Et godt fagmiljø og gode kollegaer, som er opptatt av utvikling innen området
• Gode låne- og pensjonsordning gjennom KLP
• Fri gruppelivs- og ulykkesforsikring
• Inkluderende arbeidslivsordning
• Lønn etter avtale

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.